主要為口譯(日文居多)、翻譯契約書等文件(日文/英文)
次為員工費用清算、統一發票開立等作業、機票及飯店訂房等庶務作業、其他主管交辦事宜
1.營業部帳務處理/審核
2.月次報表分析
3.會計師查帳
4.相關問題對應
【工作內容】
1. 收發訂單,交期追蹤及協調
2. 進出貨安排,請款/立帳文件製作及提供
3. SAP系統入帳,並向客戶提供對帳單
4. 逾期帳款追蹤、回收
5. 外倉庫存資料核對、不良品對應
6. 其他主管及業務交辦事項
【福利】
※ 其他福利會由面談時一併說明
※ 年終約14-15個月(依公司獎金辦法制度規範)
※ 進修與教育資源
※ 員工健檢
【工作內容】
1、協助客戶人力需求進行招募作業
2、電話邀約及實體面談
3、人選履歷表製作
4、業務報表製作
5、其他主管交辦事項
【工作時間】
週一至週五 0900-1800、週休二日
【薪資與福利】
1、固定底薪(依學經歷核定)+ 招募績效獎金
2、年終(依績效)、二節、生日禮金均有
3、額外生日假及證照津貼
4、完整教育訓練
5、固定聚餐、員工旅遊及年終尾牙
【精英人力內部正職,非派遣職位】
※ 公司分工明確,不需負責招募。此為後勤工作,專注於處理派遣員工的薪資管理與部門文書工作。
※ 無經驗可培訓,歡迎對人力資源有興趣的求職者。
※ 試用期通過後,依工作能力及表現,有調薪機會
你/妳主要負責的將會是:
【工作内容】
1. 派遣員工簽約/員工服務/協助錄取人選進行報到資料的準備
2. 協助整理派遣人員加、退勞、健、勞退、團體保險作業
3. 協助差勤統計、考勤管理、薪資及各類獎金總計及資料確認
4. 跨部門事項溝通及協調
5. 二節禮品規劃及活動辦理
6. 其它主管交辦事項
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